“常副科长，现在保卫科打算怎么办？”
常庆闻言后思考了一下，问他话的人是厂里的副厂长，还是六级工程师。
就算保卫科归武装部管理，也不能不考虑厂里的意见。
“赔偿对方的医药费，下车间劳动改造两周，这样可以吗，周副厂长。”
赔钱是应该的，劳动改造也不算什么大事，相比于之前对类似事件的处理，常庆已经算是宽松许多。
现在华夏机床厂是保密程度很高的工厂，因为五轴机床和九轴五联动机床等等，在其他厂的小事，放在这里就会变成大事。
其他厂的大事，放在华夏机床厂就是特大事件；保卫科通常会加重惩罚，而不是减轻。
这次也就是看在周丰年的面上，而且不涉及一线生产，赔医药费和劳动两周就没事了。
“再加一个警告处分吧，按照正常惩罚就行，其他的就按照常副科长你说的来。”
“啊？”
常庆一愣，还以为是自己听错了，连忙问道：“周副厂长，你说的警告处分，是给周师傅的？”
“对，就是我大哥，之前打架的不都是给警告处分吗，这次也别例外了。”
周丰年再次重复的说道，他先罚了，也省的以后别人再拿这件事出来说。
而且警告处分又不是记大过，也就影响一下考级；但未来十年内都不可能有考级，所以这个警告一点都影响不到周卫田。